Med vårvärmen följer högsäsong för semesterplaneringen. Arbetstagarna vill hinna boka in resan till varmare breddgrader alternativt planera för vistelsen på landstället och arbetsgivaren måste bestämma hur verksamheten ska se ut under sommarmånaderna. Men vad är det som gäller egentligen? Veronica Johansson, rådgivare och förhandlare på IDEA, reder ut några av de viktigaste reglerna som du […]
Lyssna på IDEApoddarna, ett sätt för föreningar att ha koll på verksamhetsåret alltifrån det arbetsrättsliga, styrelsens ansvar till det ekonomiska. Poddarna har nu kompletterats med checklistor. Fortsatt trevlig sommar!
Många organisationer sitter i mars/april med planeringen av sommarens bemanning. Arbetsgivaren har begärt in önskemål från arbetstagarna om när man önskar ta ut sin semester och flera frågor kan då uppkomma. En vanliga fråga är hur många betalda semesterdagar en nyanställd har.